
Сегодня Программа Центральноазиатского регионального экономического сотрудничества (ЦАРЭС) объявила о своем плане по созданию Сети ЦАРЭС по гендеру и климату, которая будет объединять экспертов по гендерным и климатическим вопросам на форумах и в программах наставничества.
В своем программном выступлении, открывающем Женский бизнес-форум ЦАРЭС (WBF) в Астане, г-жа Лязиза Сабырова, региональный руководитель АБР по региональному сотрудничеству и интеграции в Департаменте Центральной и Западной Азии, подчеркнула важность взаимосвязи между гендерным равенством и изменением климата. Она также призвала к инновационным действиям по формированию гендерно-инклюзивного и климатически устойчивого будущего в регионе ЦАРЭС.
Г-жа Сабырова заявила, что посредством гендерного анализа воздействия, продуманной оценки политики, целевого обучения, инициатив по наращиванию потенциала и вовлечения общественности мы можем расширять права и возможности женщин, которые зачастую располагают меньшими возможностями выражения своего мнения и обладают более ограниченным доступом к ресурсам, нежели мужчины.
«Мы должны использовать каждую возможность для того, чтобы усиливать голоса женщин в рамках предпринимаемых усилий по обеспечению устойчивости к изменению климата и подчеркивать взаимосвязь гендерных и климатических проблем для более справедливого и равноправного перехода. Вместе мы способны создать более справедливое и устойчивое будущее – мир, процветать в котором может каждый, независимо от пола», – сказала она.
Тем временем, г-жа Зульфия Каримова, главный специалист по региональному сотрудничеству в АБР и руководитель гендерной группы ЦАРЭС, сделала на WBF объявление о создании гендерной климатической сети «Gender Climate Network» ЦАРЭС. Данная сеть будет организована в рамках существующей Онлайн-платформы расширения прав и возможностей женщин ЦАРЭС (WEOP), всеобъемлющего и удобного для пользователя цифрового пространства, которое направлено на расширение прав и возможностей женщин во всем регионе путем предоставления ресурсов для развития потенциала, возможностей для налаживания связей и обмена знаниями.
«Наши обсуждения на этом Форуме подчеркнули силу регионального сотрудничества и постоянного взаимодействия в продвижении значимых преобразований. В этом духе мы рады представить новую инициативу в рамках WEOP ЦАРЭС – гендерную климатическую сеть «Gender Climate Network» ЦАРЭС. Эта инновационная платформа будет включать серию экспертных встреч и программы наставничества, демонстрируя вдохновляющих лидеров со всего региона ЦАРЭС, которые привержены продвижению гендерных и климатических инициатив», – сказала г-жа Каримова в своем заключительном слове.
«Хотя сеть «Gender Climate Network» ЦАРЭС все еще находится на стадии разработки, она имеет потенциал стать важным ресурсом для продвижения гендерно-преобразовательных климатических действий в нашем регионе. Ваше участие и поддержка имеют решающее значение для успеха этой инициативы, и мы рады сотрудничать с каждым из вас в этом путешествии. Совместно с WEOP ЦАРЭС, эти усилия подтверждают нашу приверженность построению более инклюзивного, устойчивого и процветающего будущего для всех», – добавила она.
WBF освещает действия в области изменения климата, направленные на гендерные преобразования
На форуме WBF гендерные эксперты и эксперты в области устойчивости к изменению климата обсудили пути продвижения гендерно-преобразовательных действий в области изменения климата.
Форум был разделен на четыре сессии. На первой сессии г-жа Данара Саранова, президент Ассоциации выпускников программы «Shymkent Access», г-жа Джейн Чжан, представитель представительства Фонда Азии в Китае, г-жа Наталья Идрисова, консультант по вопросам климата, тренер по энергоэффективности, чистому транспорту и экоактивизму, и г-жа Октябрина Цикоридзе, член правления организации «Женщина и мир», обсудили гендерно-трансформационные климатические действия и важность передачи климатических и гендерных сообщений посредством эффективных коммуникационных стратегий. Г-н Рамазан Жампиисов, генеральный директор «EcoSolutions» и советник генерального директора Ассоциации «ECOJER», выступил в качестве модератора этой сессии.

На второй сессии г-н Баярсайхан Отгонбаяр, председатель гендерного комитета Монгольской ассоциации устойчивого финансирования и руководитель международного банковского департамента Банка торговли и развития Монголии, г-жа Ляззат Ибрагимова, председатель АО «Жилищный строительный сберегательный банк Казахстана», г-жа Малика Абдулвасиева, эксперт по гендерным вопросам и социальному развитию в «EU/NTU International», и г-жа Нурзат Абдырасулова, президент «Unison Group», рассмотрели пути поддержки устойчивого и зеленого финансирования для женщин-предпринимателей. Модератором дискуссии выступил г-н Канат Султаналиев, исполнительный директор Центра Тянь-Шаньской политики Американского университета в Центральной Азии.

Для третьей сессии, г-жа Джилл Танг, основатель «She Rewires», г-жа Камола Собирова, советник министра цифровых технологий Республики Узбекистан, г-жа Лейла Сеидзаде, посол «Women in TECH» в Азербайджане, и г-жа Манзил-и-Максуд, генеральный директор «Oxbridge Innovative Solutions», рассказали о расширении прав и возможностей женщин в области науки, технологий, инженерии, искусств и математики (STEAM). Модератором сессии выступила г-жа Саманта Хун, директор отдела гендерного равенства в АБР.

Наконец, на четвертой сессии г-жа Эльмира Фарзалиева, основатель и генеральный директор ТОО «Urban Nature-Based Solutions», г-жа Лола Олимова, эксперт по медиа и гендерным вопросам из Центральноазиатского бюро аналитической отчетности «CABAR.Asia», г-жа Наргис Касимова, экоактивистка и руководитель общественного объединения «Эколог», и г-жа Сяосяо Сюй, заместитель генерального секретаря Китайской ассоциации по сотрудничеству НПО, сосредоточились на тематических исследованиях инициатив по повышению устойчивости к изменению климата, возглавляемых женщинами, и стратегиях по расширению участия женщин на руководящих должностях.

Организаторами форума выступили Центральноазиатское бюро аналитической отчетности (CABAR), Национальная палата предпринимателей Казахстана «Атамекен», Максут Нарикбаев Университет и Инициатива «Future Growth» USAID.
WBF собрал победителей и членов жюри премии ЦАРЭС «Гендер и климат» 2024 года, женщин-лидеров, активно работающих в секторах зеленой экономики и изменения климата, представителей правительств и партнеров ЦАРЭС по развитию.
WBF – это инициатива, реализуемая в рамках основной Программа ЦАРЭС , стартовавшей в 2001 году. Поддерживаемая АБР Программа олицетворяет собой преданное партнерство стран и партнеров по развитию, совместно работающих для содействия развитию посредством регионального сотрудничества в Центральной и Западной Азии. Странами-членами ЦАРЭС являются Азербайджан, Китайская Народная Республика, Грузия, Казахстан, Кыргызская Республика, Монголия, Пакистан, Таджикистан, Туркменистан и Узбекистан.