女性受到的环境挑战影响尤为严重,但她们在气候融资和投资决策中的代表性仍然不足。通过在绿色金融中加入性别视角,可帮助释放出未开发的潜力,确保女性公平获取资源,提振既能推动环境可持续性又能促进社会公平的投资。
在本次会议上,蒙古国可持续金融协会性别委员会主席兼蒙古国贸易与发展银行国际银行部部长巴亚尔赛可汗·奥特根巴雅尔(Bayarsaikhan Otgonbayar)将讨论以下几点重要内容:
- 为什么企业应该在其绿色金融战略中考虑到性别包容?
- 企业会因在业务中忽视性别,而错失何等机会?
- 通过将性别融入业务实践,是如何吸引银行提供创新融资选择的?
- 促进性别平等的金融会对企业、社区和环境产生何种重大影响?
为坚持这类原则,各组织机构可在实际中采取哪些措施?
通过互动,我们鼓励与会人员对挑战传统绿色金融方法的关键问题进行反思,强调性别包容的变革力量。
嘉宾简介
巴亚尔赛可汗·奥特根巴雅尔(Bayarsaikhan Otgonbayar)先生拥有日本信州大学经济学学士学位和美国霍特国际商学院金融硕士学位。他拥有扎实的会计和金融基础,目前担任蒙古国贸易与发展银行国际银行部部长。自2016年起开始负责国际金融机构的外国资金、可持续融资、债券发行和外国投资者关系等的监督事宜。
巴亚尔赛可汗也是银行业性别平等的主要倡导者。他自2020年后开始任银行性别委员会主席,着力推动促进性别平等的银行产品及服务的开发与实施,工作范围涵盖领导广泛的性别相关主题培训项目,包括促进性别平等的人力资源、管理实践、产品开发和营销等。